Training Solutions

Umfassend Schulungslösungen

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SCHULUNG UND ENTWICKLUNG IN UNTERNEHMEN

Die strategischen Lösungen von RPS unterstützen global operierende Unternehmen dabei, ihre Leistung durch die Analyse, Erarbeitung, Einführung und Betreuung maßgeschneiderter und skalierbarer Schulungsprogramme zu steigern. Vom Lösungs-Design über den Schulungs-Support bis hin zur Entwicklung und Bereitstellung von Inhalten, begleitet durch bewährte Tools und Prozesse unserer Trainer,, unterstützt RPS Unternehmen bei der Optimierung ihrer Leistungen.

Mit unseren individuellen Schulungs- und Lern-Lösungen kann RPS Ihnen dabei helfen, ausgewählte Elemente eines Schulungsprogramms zu optimieren - um Ihre Effizienz zu steigern und Kosten zu senken. Durch unsere weitereichende und umfassende Expertise unterstützen wir Sie dabei, mehrere Elemente des Schulungsprogramms effektiv zu integrieren und so eine umfassendere und verändernde Lösung zu erarbeiten. Die Lösungen von RPS haben genau den Umfang, den unsere Kunden zum Erreichen ihrer Unternehmens- und Lernziele benötigen..

LÖSUNGEN

SCHULUNGS-ANALYSE UND ENTWURF

RPS hat einen Schulungs- und Entwicklungs-Fahrplan für das Lernen und die Weiterbildung der Beschäftigten erarbeitet, der die Unternehmensleistung optimal beeinflusst. Unsere verbesserten Lernlösungen gewährleisten, dass auf spezielle Zielgruppenanforderungen präzise eingegangen wird, um die Leistungen in den einzelnen Tätigkeitsbereichen zu optimieren.

ENTWURF EINER SCHULUNGSLöSUNG

Ausgangspunkt für einen effektiven und relevanten Schulungsansatz ist die Definierung betreffender Bereiche. Darauf basierend wird festgelegt, welche Fertigkeiten und Prozesse optimiert werden müssen um die entsprechenden Maßnahmen einzuleiten.

SCHULUNGSVERMITTLUNG

Durch die Bereitstellung angepasster Lernansätze zur richtigen Zeit sowie im richtigen Format, steigert RPS die Effektivität Ihres Trainings und vereinbart verschiedene Lernstile sowie Vorlieben. Somit kann die Schulungsauslieferung eine individualisierte Mischung unterschiedliche Lernformate beinhalten.

FORTSCHRITTLICHE LERNTECHNOLOGIEN

Die Lernansätze sowie Schulungstechnologien sind durch bewährte Prozesse sowie einem tiefergehenden Verständnis von dynamischen Anforderungen gekennzeichnet. Durch die Fokussierung auf die Relevanz sowie Anwendbarkeit von Technologien erreichen wir von RPS eine maßgeschneiderte Lösung für die Realisierung Ihrer Ziele.

BROCHÜRE

ENTWICKLUNG VON INHALTEN

Durch den Einsatz von bewährten und soliden Prozessen, Richtlinien sowie Vorlagen maximieren wir Ihre Schulungseffektivität, sodass sich einmal konzipierte Inhalte ohne Umwege auf verschiedene Formate sowie länderübergreifend einsetzen lassen. Dadurch erhalten Sie einen effektiven und kosteneffizienten Prozess für die Entwicklung integrierter Lernhinhalte.

MOBILES LERNEN

Die Mobile Learning-Plattform von Raytheon schützt Ihre betriebsinternen Lerninhalte bei der Übertragung auf mobile Geräte. So wird sichergestellt, dass die Umsetzung ausschließlich Ihre Zielgruppe erreicht.

SCHULUNGS-EVENT-ADMINISTRATION

Die Event-Logistik ist für den Erfolg eines jeden Schulungs-Events entscheidend. Die bewährten Prozesse und Tools von RPS gewährleisten, dass jedes Event einzigartig ist. Eine enge Verzahnung von Interaktivität sowie zielgerichtete Kernbotschaften stellen den Lernerfolg sicher.

SCHULUNGSEVALUIERUNG UND -MESSUNG

Die Evaluierung des Lernerfolgs geht über die einzelne Kompetenz der Teilnehmer hinaus, sodass Unternehmen jeden einzelnen Aspekt messen müssen, dies geht von der Performance des Schulungsleiters bis hin zum Gesamterfolg des Unternehmens.